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　　在全面推进金融强国战略、深化证券行业文化建设的时代背景下，文化品牌已成为证券行业高质量发展的内生动力与核心竞争力。上海证券党委书记、董事长李海超日前在接受中国证券报记者专访时表示，值此“十五五”规划谋篇布局之际，公司聚焦金融“五篇大文章”，大力弘扬“五要五不”中国特色金融文化，充分汲取中华优秀传统文化中蕴含的丰富思想道德精髓，通过多维度、多元化的创新实践，协同发力，将中国特色金融文化的核心要义真正融入到公司文化建设中，突出作风建设、文化建设的常态化长效化，推动文化建设走深走实。

　　“上海证券积极履行从业人员职业道德建设的主体责任，紧密围绕《证券从业人员职业道德准则》，结合自身工作实际，通过线上线下点面结合、以案促改强化实效、以纪检品牌为载体的方式，筑牢廉洁从业道德防线，为促进公司高质量发展注入内生动力。”李海超表示，在证券行业发展新形势、新任务和新要求下，公司将职业道德建设与长效机制构建深度融合，积极开展诚信文化建设、业务违规案例警示和廉洁从业系列培训，构建风清气正的展业环境，为公司高质量发展筑牢“廉洁基石”。

　　“公司以文化引领服务实体经济，构建起‘产融协同、高效赋能’的服务体系，将‘开放、包容、规范、协同’的公司核心价值观转化为服务国家战略的生动实践。”李海超表示，公司投行业务聚焦企业客户需求，深化“一地一策”“一企一策”服务模式，为企业客户量身定制融资方案，在推动创新品种发行、绿色债发行的过程中发挥国企金融机构专业优势；公司旗下海证期货首创“保险+期货+订单”模式，牵头开展郑商所红枣“保险+期货”项目。

　　上海证券还制定“品耀上证”上海证券品牌建设工作计划，明确了“1个品牌体系、2个品牌联结、3个品牌建设阶段要求、‘1+N’个品牌打造”的品牌建设框架体系。与此相承，公司拟推出“耀上证”文化品牌，并围绕“耀上证”着力打造党群、业务、内控与社会责任四大条线文化品牌矩阵。“通过一系列举措与特色活动，公司逐步完善特色文化品牌矩阵，使各条线文化品牌形成合力，推动文化与品牌的深度融合，实现公司文化建设跃升蝶变、践行行业文化建设要求。”李海超补充道。

　　近年来，上海证券还举办“时代正好，我‘证’闪耀——文化代言人选拔活动”，从公司全员中选拔出能够代表上证文化的鲜活形象，讲述大家共同建设中的上海证券，体现了上海证券的文化内核和高质量发展新风貌；公司党委、纪委联合组织全体干部员工开展诗歌创作朗诵大赛，实现了传播正能量、强化凝聚力的良好效应；在公司“职工文化季”活动中，上海分公司主办的“金融正能量”新媒体传播挑战赛以“弘扬金融行业核心价值观、深化文化认同、凝聚发展共识”为主线，通过将短视频作品进行内部巡展，将评审过程转化为全员文化学习的过程，丰富了金融文化传播路径。

　　“推动金融高质量发展、建设金融强国，离不开中华优秀传统文化的源头活水，也离不开新时代中国特色社会主义文化的活水沁心。”李海超表示，上海证券将以培育中国特色金融文化为己任，厚植文化建设发展底蕴，多维度协同推进文化建设实践的持续创新，深入贯彻“十五五”规划建议中关于“推动各类金融机构专注主业、完善治理、错位发展”的战略部署，坚定走好中国特色金融发展之路，为公司以及行业的高质量发展注入动能，书写属于这个时代的金融答卷。（本专栏由中国证券业协会与中国证券报联合推出）